--- title: "事業開発／プロジェクトマネージャー（オンチェーン金融）" company: "Startale Group" company_url: "https://www.remjobs.works/companies/startale-group" url: "https://www.remjobs.works/job/startale-group-f3bab5d2-3444-4745-ac3c-93bee89b8ba7" apply_url: "https://startale.com/career/5404487008?gh_jid=5404487008" workplace: onsite location: "Japan" employment_type: unspecified seniority: mid role: other region: asia-pacific skills: ["aws", "azure"] date_posted: 2026-08-25T05:19:56.000Z first_seen_by_remjobs: 2026-09-19T22:10:42.655Z --- # 事業開発／プロジェクトマネージャー（オンチェーン金融） **Startale Group** · Japan Apply: https://startale.com/career/5404487008?gh_jid=5404487008 ## About the role #### 会社紹介 Startale Groupは「世界をオンチェーン化することで、次の文明を創る」をミッションに掲げる、オンチェーン金融領域の日本発グローバルスタートアップです。Sony・SBIなどからシリーズAで約100億円を調達し、チェーン、ステーブルコイン、決済、アプリまでを垂直統合で提供しています。 #### このポジションについて Startaleのオンチェーン金融事業を、ビジネスサイドから前に進めるポジションです。ビジネス全般の受け皿として、社内外を巻き込む案件のプロジェクトマネジメントを軸に、事業開発までを担っていただきます。 扱う対象は固定していません。日本円ステーブルコイン「JPYSC」、L1ブロックチェーン「Strium」、新規のオンチェーン金融プロダクトなど、その時点で会社が最も前に進めたい案件に入っていただきます。領域が動くことを前提とした役割です。 #### 仕事内容 - パートナー案件のプロジェクトマネジメント。社内外を巻き込んだ遂行と案件管理 - 論点整理、要件の言語化、関係者の合意形成、進行と納期の管理 - 事業開発。機会創出から関係構築・提案・契約まで - 顧客・パートナーのニーズを、プロダクトの要件へ翻訳 - 事業として成立するスキーム・座組みの設計 - 東京・ニューヨーク・シンガポールのグローバルチームとの協業 #### 必須要件 - 社会人経験5年以上 - 日本語ネイティブレベル。英語でのコミュニケーションが可能なこと - 複数の関係者が関わる仕事を、自分で完了まで持っていったご経験（領域・職種は問いません） - 変化の速い環境を面白がれること #### 歓迎要件 - コンサルティングファームでのプロジェクトデリバリーのご経験。金融機関向け案件のご経験があればとくに歓迎します - 金融機関（銀行・証券など）でのご実務経験 - 大手Tech企業でのプロジェクトマネジメント、またはPMOのご経験。金融業界担当のご経験があればとくに歓迎します - 金融機関向けのクライアント営業・事業開発のご経験、または大手金融機関とのネットワーク - 証券会社などでの商品組成のご経験 - プラットフォーム側（AWS/Azure 等）での決済系プロジェクトのご経験 - ブロックチェーン・デジタルアセットへの関心・知見 #### 求める人物像 1. 士魂商才 — 世界で本気で勝ちにいく気概と、誇れるやり方を両立できる方 2. オーナーシップ — 前例のない環境でも自ら優先順位を決め、成果に責任を持てる方 3. 地頭とやり切る力 — 知識の量ではなく、初めての論点でも筋を立てて前に進められる方 4. 素直さとアンラーン — 変化を面白がり、学び直せる方 5. グローバルマインドセット — 難しい環境でもアグレッシブに動ける方 #### 待遇・働き方 - 想定年収：1,050万円〜1,800万円（賞与込み）／ストックオプション制度あり - ご希望に応じて業務委託での契約も可能：USD 85,000〜145,000+（変動報酬込み）／ストックオプションあり - ストックオプション：入社後(試用期間後)、当社規程に基づき付与します。選考の過程で、付与株数・行使価格・直近ラウンドの評価額を開示してご説明します - 勤務地：東京・六本木一丁目（ハイブリッド） - 年1回の全社ワーケーション、不定期オフサイト - 裁量休暇制度、AI ツールへの投資 #### 選考プロセス 1. 書類選考 2. 英語でのカジュアル面談（英語、基本的な Capability、スタートアップへの志向性を確認。場合によっては日英で2度実施します） 3. 招待制イベント（Startale を知っていただくための場です。少人数開催のため、フィットする方をご案内します） 4. 一次面接 5. 二次面接 6. CEO 面接 7. オファー面談 オンライン中心です。 --- Source: Startale Group's own career page, read by RemJobs. Canonical HTML version: https://www.remjobs.works/job/startale-group-f3bab5d2-3444-4745-ac3c-93bee89b8ba7