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title: "Teste-não utilizar- Engenheiro(a) de Software Mobile"
company: "Candidaturas Direcionadas"
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workplace: onsite
location: "São Paulo, SP"
employment_type: unspecified
seniority: mid
role: software-engineering
region: latin-america
date_posted: 2026-09-17T12:52:28.000Z
first_seen_by_remjobs: 2026-09-19T22:06:43.440Z
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# Teste-não utilizar- Engenheiro(a) de Software Mobile

**Candidaturas Direcionadas** · São Paulo, SP

Apply: https://job-boards.greenhouse.io/candidaturasdirecionadasxpinc/jobs/8816301002

## About the role

**Sobre nós** ​

A XP Inc. é uma das maiores instituições financeiras independente do Brasil, dona das marcas XP, Rico, Clear, XP Educação, InfoMoney, entre outras. Com mais de 4,6 milhões de clientes ativos e um valor superior a R$ 1,1 trilhão de ativos sob custódia, há 23 anos vem transformando o mercado financeiro para melhorar a vida das pessoas.

Com uma cultura marcante guiada por quatro valores - **Sonho Grande, Espírito Empreendedor, Foco no Cliente e Mente Aberta **- a XP Inc. está sempre em busca dos melhores talentos que tem ambição de fazer o impossível.

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**// Sobre a oportunidade**

Esta vaga é direcionada a **pessoas júniores, plenos, sêniores e especialistas que buscam atuar com Mobile **na XP Inc. 
**Caso você atenda os requisitos mínimos das vagas**, entraremos em contato te chamando para o processo seletivo, então fique de olho no seu e-mail!

Somos uma empresa em construção, então aqui o **aprendizado é constante** e você terá **pista livre para criar** e **muitos (muitos mesmo!) desafios**. Além disso, você trabalhará ao lado de **pessoas diversas e talentosas** que irão te ajudar a usar todo o seu potencial e gerar o maior impacto possível.

Desafios que você vai encontrar por aqui:

- Ambiente dinâmico e aberto para novas ideias;

- Liberdade para trilhar uma carreira protagonista;

- Espaço para desenvolvimento e aprendizado constantes.

##### // Nossas áreas:

Contratamos por Business Units para trabalhar com os produtos de Crédito, Banking, Renda Fixa, Renda Variável, Câmbio e muitas outras squads. Hoje possuímos diversas vagas, de diversas senioridade nas principais BUs.

Para saber mais sobre nossas áreas e carreiras em Tecnologia, clique [aqui](https://www.xpinc.com/carreira-tech).

##### // O perfil que estamos buscando, os pré requisitos e diferenciais para a sua candidatura:

- Ter nossa cultura;

- Interesse pelo mercado financeiro;

- Saber elaborar um código limpo e bem escrito garantindo padrão de qualidade e code review;

- Capacidade analítica para resolução de problemas (análise e correção de bugs);

- Possuir conhecimento de linguagem de programação Flutter e Git;

- Saber realizar a integração com API.REST;

- Ter conhecimento em bloc/cubit;

- Ter conhecimento básicos em alguma plataforma nativa (iOS ou Android);

- Lidar com várias prioridades concorrentes, assumindo responsabilidades e riscos em um ambiente de ritmo acelerado e constante mudança;

- Residir em São Paulo (modelo de trabalho híbrido).

###### // Sobre as etapas do processo seletivo?

**Etapas de Entrevistas:**

1. Entrevista com Time de Recrutamento

2. Entrevista com Hiring Manager (Líder)

3. Entrevista Técnica (Pares)

4. Entrevista com Stakeholder

5. Entrevista de Cultura com Sócio da XP

Se identificou com a XP Inc. e com a oportunidade?

Venha conquistar o impossível com a gente!

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**Benefícios: **

Saúde e bem-estar:

- Plano de saúde

- Plano odontológico

- Wellhub (Gympass)

- Zenklub

- Seguro de Vida

- iFood Benefícios (VA e VR flexível)

- Vale Transporte

- New Value (clube de benefícios)

- Licença parental: maternidade de 6 meses e paternidade de 20 dias.

- Auxílio Creche

Vida Financeira

- Fundos de Investimentos Exclusivos

- Assessoria de Investimentos

- Cartão XP Visa Infinite sem anuidade

- Crédito (consignado, home equity, CCB Imobiliário, etc.) 

**Modelo de Trabalho Presencial Flexível **

O nosso modelo de trabalho varia de acordo com a função, podendo ser totalmente presencial para frentes de negócio e mais flexível para outras equipes. 
 
Seguimos um modelo com mais frequência presencial, mas sempre guiado por flexibilidade e autonomia com a responsabilidade da nossa cultura empreendedora.

Aqui na XP Inc., valorizamos as interações pessoais e acreditamos no uso do escritório como uma ferramenta para potencializar nossas relações no trabalho.

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**Ao seguir com a inscrição, você declara que leu, compreendeu e concorda com a Política de Privacidade do Grupo XP Inc. e de seus fornecedores e parceiros que apoiam com a realização do processo seletivo. O Grupo XP Inc. poderá utilizar de soluções de inteligência artificial para apoiar a equipe de recrutamento no decorrer do processo, o que poderá envolver o tratamento de seus dados pessoais para tal finalidade, conforme princípios da Lei Geral de Proteção de Dados e da Política de Privacidade do Grupo XP Inc.*

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Source: Candidaturas Direcionadas's own career page, read by RemJobs. Canonical HTML version: https://www.remjobs.works/job/candidaturas-direcionadas-teste-nao-utilizar-engenheiro-a-de-software-mobile-7ae93173-2e5d-44a0-aeb4-0a7a4c72c162
